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新柴楷模——模范职工何琪

2020-08-07 15:33 性质:转载 作者:新柴股份 来源:新柴股份
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何琪于2003年进入公司至今,2011年度荣获优秀员工称号;2019年度荣获优秀员工称号。从2003年进入公司以来,在试车岗位和柴油机改制上一直以来兢兢业业,注重个人...

何琪于2003年进入公司至今,2011年度荣获优秀员工称号;2019年度荣获优秀员工称号。从2003年进入公司以来,在试车岗位和柴油机改制上一直以来兢兢业业,注重个人成长,工作成绩进步较大,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,起到车间榜样作用,树立了良好形象。

在开展精益生产活动中,积极配合班组长开展班组岗位学习、合理化建议等活动,2017年参与 QC 活动 《 降低油泵放空气时的柴油浪费 》 ,获得公司评比一等奖。 

柴油机改制工作不仅技术要求高而且劳动强度大,该同志2017年起参与改制工作,通过自己不断学习,已熟练掌握柴油机改制技能。改制任务一般比较紧,该同志主动放弃休息,加班加点确保任务完成,多次获得班组长、车间表扬。 

该同志“服从命令,听指挥”是测试车间员工中的榜样,哪里工作任务重他就在哪里,试车岗位、配套作业、返修岗位等均能看到忙碌的身影。

新柴是一家具有鲜明个性的企业,自强自立,开拓创新,从无到有,从小到大,从自主到创新,创立了“新柴”著名品牌,创建了新柴优秀的群体企业文化,源源不竭的为社会提供优质动力。准确的市场定位和卓越的性价比使产品畅销全国、远销东南亚及欧美地区,逐步成为行业的排头兵,为发展民族工业而矢志奋斗。

产品涵盖N、D、K、E、B、H、F七大平台,100多个机型、1300多个变型产品形成了完整市场配套结构,功率范围覆盖10~220PS,构筑起了工业车辆、工程机械、农业机械、小型发电机组等四大市场齐头并进的良好发展格局,并享有较高盛誉。

公司高度重视技术创新,积极开发人力资源,拥有优秀的省级企业技术研发中心和国家级博士后科研工作站,构建了国内较强的产品研发网络与平台,积极与世界顶尖的美国西南研究院、奥地利AVL公司、意大利IAE等研发机构及国内著名的浙江大学、天津大学,江苏大学等院校进行项目合作开发。企业核心竞争从成本优势转向技术优势。

公司坚持“心系顾客、追求更好”的质量理念,不断提升产品质量和工作质量,管理上以信息化为纽带,全面导入精益生产。生产上通过引进国内外先进设备,有效的保障了产品可靠性。

“博潮头而立、创百年为志” 企业攻坚克难,与时俱进,努力把新柴打造成为非道路小柴行业中国第一动力品牌,国际知名品牌。

新柴推进动力,动力推进世界!

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