7月28日上午，工厂召开了第三次改善成果发布暨经验交流会，厂领导、各单位党政正职、改善项目评审成员、项目交流人员80余人参加了本次成果发布会。会议由党委副书记黄忠林主持。
　　发布会上，改善办主任、党委工作部部长朱永中对上半年学习改善活动情况进行了总结，并对下半年改善工作进行了部署。上半年，各单位在科研生产、产品质量、现场环境、设计工艺等方面的改善均取得较好效果。各单位共实施改善项目175项, 6σ项目15个,提合理化建议 30 条。下半年，学习改善活动要在活动出新、全员参与、培育创新文化和建立长效机制方面有所突破，以班组、组室为单位，针对工作中出现的重点、难点和关键点，找准改善项目，挖掘改善潜力，总结改善经验，交流改善成果，推广改善做法。规范、建立学习改善现场宣传栏，进一步营造舆论氛围，建立学习改善活动长效机制，进一步完善学习改善项目的申报、考核、评审、奖励制度，使改善活动制度化、规范化、长期化，积极营造鼓励创新、激励创造、推动改善的创新文化氛围。
　　会上，工具分厂、机动分厂的领导分别作了典型发言，介绍了单位的自我改善活动组织情况。“格里森磨齿机技术改造”、“电镀热水槽防干烧处理”等6个获奖的改善项目、1个六西格玛项目负责人进行了成果发布，每个项目发布后均由项目评审成员逐一点评。发布会上，75名中层干部RRCA“问题根源纠正行动”改善项目作业中被评为优秀RRCA改善项目的3名中层领导分别做了RRCA项目介绍。